Zoek nu

Meest bekeken pagina's

Zoekresultaten

War for Talent?

YER VIZIER januari 2012: Bij werven en selecteren van kandidaten voor vacature zijn "harde" én "zachte" factoren van belang. 

Helft jongeren wil uitblinken op school

De helft van de Nederlandse jongeren wil voorbij aan de zesjescultuur op school. Zij vinden uitblinken leuk en het geeft en grotere kans op een goede baan. Voor de andere helft is uitblinken niet zo belangrijk, het is voor hen een ver- van-mijn-bed-show.

'Helft jongeren wil best uitblinken op school '

Persbericht Platform Beta Techniek 08.12.2012: Zesjescultuur zit excelleren in de weg.

Spreek deze studenten aan als individu

Backstagemagazine 20.11.2011: Voorkomen van schooluitval onder nieuwe Nederlanders.

Tweederde jongeren stelt belang in cultuur

Ruim tweederde van de jongeren van 12 tot en met 24 jaar is geïnteresseerd in cultuur. De rest, vooral laag opgeleide jongens, heeft niets met kunst.

68% jongeren interesse in kunst en cultuur

Motivaction en YoungWorks stelden voor CJP het Cultureel Jongeren Profiel samen dat houvast biedt bij aanboren potentieel onder jongeren. 

Laag vertrouwen in pensioenregeling

Meer dan de helft van de werknemers is er niet van overtuigd dat zijn werkgever een goede pensioenregeling biedt.

Jongeren op de werkvloer

Personeelstekorten dreigen in de zorg, het onderwijs en in de techniek. Door de vergrijzing zijn de jongere werknemer hard nodig.

Factsheet: Zelfredzame burgers? Steun voor terugtreden overheid groeit.

Omslag opinieklimaat: Steun voor terugtreden overheid groeit en tegenstand eigen verantwoordelijkheid slinkt. Onderzoek naar wensen en motieven van burgers om meer eigen verantwoordelijkheid te nemen.

Factsheet: Zelfredzame burgers? Steun voor terugtreden overheid groeit.

Omslag opinieklimaat: Steun voor terugtreden overheid groeit en tegenstand eigen verantwoordelijkheid slinkt. Onderzoek naar wensen en motieven van burgers om meer eigen verantwoordelijkheid te nemen.

© 2010 Motivaction. Alle rechten voorbehouden.