Zoek nu

Meest bekeken pagina's

Zoekresultaten

Ouderenzorg niet toekomstbestendig

Skipr.nl 11.04.2012: "Het moet anders in de ouderenzorg en daar moet iedereen een steentje aan bijdragen."  

Cultureel jongeren profiel

Kenniscentrum Cultuureducatie Rotterdam 04.04.2012: Met CJP en Motivaction ontwikkelde YoungWorks CJP-model voor inzicht in motivaties kunst en cultuur.

De klanten en de ‘bijna-klanten’ van C1000

Voor lokale differentiatie werkt C1000 met een indeling in consumenten. En dat ziet er zó uit.

Bedrijven moeten welvaart eerlijker verdelen

Persbericht SE Consultancy 15.03.2012: Nederlanders vinden in toenemende mate dat bedrijven aandacht moeten besteden aan het bestrijden van hebzucht en armoede.

Angst weerhoudt homo’s van teamsport

Nederlands Dagblad 27.02.2012: Veel homo's en biseksuele mannen doen niet aan teamsport omdat ze bang zijn voor homo-onvriendelijke grappen.

Telecomaanbieders niet onderscheidend

Persbericht Motivaction 22.02.2012: A-merk-telecomaanbieders steeds minder onderscheidend. Merkentrouw in de mobiele telefonie op de helling.

AEGON PPI biedt werkgevers pensioenabonnement

Werkgevers kunnen vanaf nu een pensioenregeling afsluiten met een opzegtermijn van maar twee maanden, tegen jaarlijkse administratiekosten van 60 euro per werknemer. AEGON Nederland heeft een vergunning van de Nederlandsche Bank gekregen voor de oprichting van een premiepensioeninstelling, een PPI.  AEGON PPI biedt kleine werkgevers een pensioenabonnement, voor grote ondernemingen is er maatwerk.

Op dit moment heeft 25% van het midden- en kleinbedrijf geen pensioenregeling. Pensioenen worden als duur en complex beschouwd.

Emerce 100: de beste bedrijven in e-business 2012

 
Vandaag is de zevende editie van de Emerce 100 verschenen.

Gezin compleet, en dan?

vrouwonline.nl 05.02.2012: Voor welke vorm van (permanente) anticonceptie kies jij?

Goede flow op werkvloer

Unique.nl/Nieuwe Tijden januari 2012: MKB'er moet zich meer verdiepen in zijn medewerkers. "Zorg voor een goede flow op de werkvloer".

© 2012 Motivaction. Alle rechten voorbehouden.