Laat je horen Namens Nederland

Op de website namensnederland.nl kan iedereen zich vanaf maandag 14 juli uitspreken over tal van politieke en sociaal-economische onderwerpen. Namens Nederland is een van de grootste online onderzoeken waaraan elke Nederlander deel kan nemen. Het onderzoek heeft als doel: erachter komen wat Nederland voor Nederland wil. Motivaction is partner in de ontwikkeling van de vragenlijst en de uitvoering van het veldwerk.
Lees verder en doe mee

 

Reputatiemanagement Award 2014

Vanaf nu kunnen er organisaties genomineerd worden voor de Reputatiemanagement Award 2014. De Reputatiemanagement Award is dé vakprijs voor de organisatie die er gedurende het afgelopen jaar het beste in is geslaagd haar reputatie te versterken. Hiermee wordt bedoeld: het aantoonbaar vergroten van de waardering voor de organisatie bij haar stakeholdergroepen. 

Lees verder voor meer informatie.

The disruptive mindset of millennials

San Francisco, May 30 – Millennial consumers around the world are more than 2 billion strong and the first generation raised during the internet age. Martijn Lampert from Motivaction presents the largest in-depth survey of millennial values around the world at the Startup and Tech mixer event on May 30 in San Francisco.
Download a copy of the Flash Report

Motivaction-whitepapers De metroconsumer

De grote steden groeien in rap tempo, ook in Nederland. Maar wie is de grotestadsbewoner nu eigenlijk? Wat drijft hem en welke trends tekenen zich af?
Motivaction schreef twee whitepapers over de metroconsumer anno 2013, op basis van diverse onderzoeken en bronnen.

Lees verder en download de papers

Schrijf u nu in voor rapport Trendwatch Zorgconsument 2014

De 'Trendwatch Zorgconsument' biedt zorgaanbieders en zorgverzekeraars inzicht in de ontwikkeling van keuzeprocessen, zorgbehoefte en zorgconsumptie van de Nederlandse bevolking. Met het rapport beschikt u over handvatten om de communicatie en het zorgaanbod optimaal af te stemmen op de vraag van uw doelgroep. Er zijn diverse modules: huisartsenzorg, ziekenhuiszorg, verpleeg- en verzorgingshuizen, thuiszorgorganisaties en GGZ-instellingen. Bij voorinschrijving kunt u een aantal eigen vragen laten meelopen.

Lees verder



Glocalities

It is crucial for organizations to have the best understanding possible of future developments. A necessary condition for success is knowledge of fundamental trends and how these can differ from each other locally and relate to each other worldwide.
Read more about Glocalities and DOWNLOAD THE FLASH REPORTS

Neem deel aan de Mentality-meting 2014

Dit jaar voert Motivaction voor de 17e keer de Mentality-meting uit. Daarvoor ondervragen wij schriftelijk 1.250 Nederlanders face2face aan huis. Wij hebben een schat aan trend- en marktgegevens verzameld waarvan u en uw organisatie kunnen profiteren. Participeren in de meting van 2014 biedt u dé kans om uw eigen specifieke vragen te koppelen aan Mentality-milieus, maatschappelijke onderstromen, mediagedrag en honderden andere houding- en gedragskenmerken van Nederlanders. De voorintekening is nu gestart.
Lees verder en schrijf u in

De koopkracht van Nieuwe Nederlanders

Afgelopen zaterdag vertelde Ahmed Ait Moha, bij de Moslim Omroep op Nederland 2, over zijn onderzoek naar de mogelijkheden van retailers om qua assortiment en communicatie beter aan te sluiten bij de wensen en behoeften van Nieuwe Nederlanders.

Lees verder

Beslis Namens Nederland mee over toekomst

Niet mopperen, maar doen! Op initiatief van McKinsey biedt een groot aantal organisaties Nederland een unieke kans: iedereen, van jong tot oud, kan zich twee maanden lang uitspreken over de nabije toekomst van ons land, hoe ons land er uit moet zien over tien jaar.

Lees verder

SKAR over positie Rotterdamse kunstenaars

Motivaction duikt in de wereld van Rotterdamse kunstenaars tot landelijke kunstkopers.

Lees verder

Harder werken maakt medewerker egoïstisch

De collegialiteit op de Nederlandse werkvloer neemt af. Door de toenemende werkdruk en de angst om bij een volgende reorganisatie boventallig verklaard te worden, gedragen veel werknemers zich steeds egoïstischer.

Lees verder

Egoïstisch op kantoor

Het aantal teamspelers in Nederland daalt. Dat heeft te maken met werkdruk en de angst om een baan te verliezen. De zelfkritiek daalt en het arbeidsethos stijgt, maar daardoor ligt een burn-out weer op de loer, blijkt uit onderzoek van Motivaction voor DAS.

Lees verder

Sociale netwerken en agressie- en geweldsbeleid op scholen

Onderzoek biedt inzicht in de invloed van sociale netwerken op de implementatie van agressie- en geweldsbeleid in de sector onderwijs.

Lees verder

Jong en Multimediaal

Welke rol spelen binnen- en buitenlandse media bij politieke en maatschappelijke meningsvorming van (moslim)jongeren in Nederland en hoe is hun mediagebruik?

Lees verder

Moslim geeft flink meer uit rond ramadan

Moslims besteden rond de vastenmaand ramadan vijftig procent meer aan levensmiddelen dan normaal. Supermarkten incasseren een deel van deze meeromzet.

Lees verder

Supers laten miljoenen etnische omzet liggen

Supermarkten laten miljoenen euro's omzet liggen doordat ze met hun assortiment te weinig en verkeerd inspelen op allochtone ofwel nieuwe Nederlanders.

Lees verder

Helft werknemers vertelt baas niet over schuld

De helft van de werknemers vertelt het de baas niet als hij of zij schulden heeft. Dat blijkt uit onderzoek van onderzoeksbureau Motivaction in opdracht van DAS.

Lees verder

Motivaction Blog

Motivaction-onderzoekers bloggen over wat mensen drijft.

Lees verder

Werk met Mentality

Doe de Mentality-test, download de brochure of verdiep u in het beproefde segmentatiemodel.


Lees verder

Doorzoek kennisplatform

Vind publicaties, nieuws, activiteiten en artikelen op het kennisplatform.

Doe mee met onderzoek

Laat uw stem horen en werk mee aan het ontwikkelen van beleid, producten en diensten.

Lees verder

© 2012 Motivaction. Alle rechten voorbehouden.